Разработка и проведение семинаров, тренингов для руководящего состава по вопросам психологии управления, консультирование руководителей, персонала различных сфер бизнеса. Специалист по реорганизации систем управления и постановке работы с персоналом. Тренинги проводит с года. Образование и методическая подготовка: Институт тренинга, г. Санк-Петербург, методическая подготовка в области ведения групп психологического тренинга и личностного роста г. Институт психологической культуры и ментальной медицины Российской академии наук и министерства здравоохранения России. Присвоена квалификации мастер, инструктор эниостиля. Спецфакультет МГУ, квалификация — практический психолог г. Глазовский Государственный педагогический институт, квалификация — учитель математики и физики Достижения:

Школа менеджеров Рост

Исходные данные: Компания оказывает услуги по бухгалтерским, налоговым и кадровым вопросам. Открытие дополнительного офиса в другом городе. Работа между офисами ведётся в ручном режиме.

Главная · Консалтинг Внедрение процессного подхода и оптимизация бизнес-процессов · Формирование стратегии компании Обучение персонала.

Новости 3 июня, Я сама зарегистрировалась как самозанятая в онлайн-режиме в Москве мы собирали как раз самозанятых — для того, чтобы показать, что это работает, это пример, когда государство в течение года реализует прогрессивные инструменты Юлия Алферова, специалист Фонда цифровой экономики Есть что предложить и экспертам из Фонда развития моногородов. Инструмент — востребованный, в Сарапуле уже есть восемь заявок от предпринимателей.

За полтора года уже привлекли девять инвесторов с почти 2 млрд рублей инвестиций, их реализация создаст рабочих мест. Статус привлек в город питерскую компанию, которая будет выпускать средства защиты от вирусов неизвестной этиологии. Московское предприятие будет производить электрооборудования.

Подготовительный этап 1. Подготовка необходимой документации разработка положения об аттестации, подготовка приказа о проведении аттестации, разработка аттестационных тетрадей, оценочных листов, бланков и форм, которые будут использоваться в работе аттестационной комиссии 1. Подготовка всего комплекса организационных мероприятий формирование списка аттестуемых, разработка графика проведения аттестации, организация встреч с руководителями и членами аттестационной комиссии, оповещение работников о сроках проведения аттестации и т.

Основной этап - проведение аттестации в утвержденные сроки 2. Письменный опрос — участникам аттестации предстоит письменно ответить на ряд опросников, которые направлены на оценку знаний по технике продаж, работе с дебиторами, телефонным переговорам, работе с возражениями, знаний потребительских характеристик продукции, ее свойств, преимуществ и т.

Результаты работы — руководитель отдела заполняет специальные бланки на каждого аттестуемого, где указывает результаты личных продаж и достижения своих подчиненных.

Игровые решения для бизнеса. Весна 17 Apr. Целевая аудитория: собственники бизнеса, топ-менеджеры, руководители (далее).

Чтобы начать следить за вакансиями по вашему запросу, укажите электронный адрес Указан некорректный - Авторизуйтесь на сайте как соискатель и сохраните запрос еще раз. Основные темы: Год образования - Чем мы занимаемся? Консультируем директоров и владельцев компаний малого и среднего бизнеса в Нижнем Новгороде, Москве, Ижевске и других городах России. Проводим в Нижнем Новгороде открытые семинары и тренинги по продажам, маркетингу, развитию бизнеса, управлению персоналом и личной эффективности.

В марте года проводили в Нижнем Новгороде конференцию"Бизнес Организуем в Нижнем Новгороде выступления экспертов всероссийского масштаба. В мае года привозили Евгения Спирицу с тренингом"Технология распознавания лжи в бизнесе и в жизни".

Мы делаем сильных еще сильнее!

Компания регулярно отдает себе отчет о продвижении к своей цели. Все задачи наполняются смыслом, работать становится интереснее. Легче привлекать новых — продуктивных сотрудников, для которых важна цель. Система оперативной передачи функций и ввода нового сотрудника в должность Инструмент экономит уйму времени, при найме новых сотрудников и кадровых перестановках внутри компании.

"Сенсей бизнеса" (консалтинг и образование): но и воплощают; ежедневно вкладываются в развитие своего персонала; становятся" передовиками".

Главная Наша компания оказывает бухгалтерские услуги на основании аутсорсинга. Целью бухгалтерского учета является формирование своевременной, качественной информации о деятельности предприятия. Комплексное бухгалтерское обслуживание включает не только прием и регистрацию первичных документов в програмном комплексе 1С, но и подготовку ежемесячной, ежеквартальной и годовой отчетности.

Тарифы на бухгалтерские услуги зависят от фактического объема проводок. Благодаря этому, комплексные услуги, которые мы предоставляем в области обслуживания на аутсорсинг , - отличное решение для малого бизнеса с небольшим документооборотом. Все наши ведущие бухгалтеры имеют высшее экономическое образование и высокую квалификацию. Бухгалтерия это Бухгалтерия - упорядоченная система сбора , регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии имущества , обязательств организации и их изменениях движении денежных средств путём сплошного, непрерывного и документального учёта всех хозяйственных операций.

Основной задачей бухгалтерского учёта является формирование полной и достоверной информации бухгалтерской отчётности о деятельности организации и её имущественном положении. Внутренние пользователи бухгалтерской отчётности - руководители, учредители, участники и собственники имущества организации. Внешние пользователи бухгалтерской отчётности - инвесторы, кредиторы, государство.

Ваш персонал

Более половины из них — это иностранные бизнесы. Многие из них являются лидерами на рынке в своей нише. Именно такие проекты позволяют нам делать мир вокруг нас лучше, а бизнес наших Партнеров — успешнее. Компания зарекомендовала себя как надежный деловой партнер. Основной принцип работы компании:

делать эффективными людей, команды, бизнес в сфере недвижимости. Наши услуги Обеспечиваем качественный подбор персонала. Маркетинг.

Кроме этих общих сфер существуют специальные производственные вопросы, решение которых требует привлечения квалифицированных экспертов. Руководители предприятий Ижевска могут заключить договор консалтинговых услуг по разным вопросам, связанным с расширением производственной деятельности и организации промышленных процессов, в том числе и на опасных производствах.

Консалтинг предоставляют квалифицированные специалисты компании, имеющие специальное образование, большой практический опыт и лицензии на осуществление такой деятельности. На все виды предоставленных услуг клиенты получают гарантию качества. Договор является основным документом, регламентирующим взаимоотношения клиента и исполнителя. Специалисты сначала изучат промышленный объект и подробное техническое задание заказчика.

Управление персоналом

Хабаровск Настоящая Политика конфиденциальности персональных данных далее - Политика конфиденциальности действует в отношении всей информации, размещенной на сайте в сети Интернет по адресу: Использование сервисов Сайта означает безоговорочное согласие Пользователя с настоящей Политикой и указанными в ней условиями обработки его персональной информации; в случае несогласия с этими условиями Пользователь должен воздержаться от использования сервисов.

Общие положения. В рамках настоящей Политики под персональной информацией Пользователя понимаются:

Деловая репутация аудиторской компании ООО Консалтинг-аудит г. Квалификация персонала и сопровождению налоговых споров, оценке стоимости бизнеса, управленческому консалтингу, внедрению корпоративных систем.

Расто Консалтинг — это динамично развивающаяся команда профессионалов. Подробное описание Расто Консалтинг — это динамично развивающаяся команда профессионалов. Главное для нас — это помощь в экономии вашего времени и средств. Мы предлагает широкий спектр услуг по работе с персоналом и подбору кадров, специализируемся в области аутстаффинга, предоставления временного персонала, бухгалтерского и кадрового аутсорсинга, организация охраны труда.

В своей деятельности мы активно используем опыт, накопленный на Западе и в России, а также наиболее эффективные технологии кадрового менеджмента. Мы постоянно развиваем и совершенствуем технологии по работе с персоналом, благодаря этому мы можем предоставлять для наших клиентов только наиболее качественные услуги. Основное направление Прочая оптовая торговля, услуги Предлагаемая продукция, услуги Расто Консалтинг — это динамично развивающаяся команда профессионалов.

Мы предлагает широкий спектр услуг по работе с персоналом и подбору кадров, специализируемся в области аутстаффинга, предоставления временного персонала лизинг и аренда персонала , аутсорсинга персонала, бухгалтерского и кадрового аутсорсинга, организация охраны труда.

Сервисы для соискателей

Продажи Куда проще наглядно продемонстрировать все плюсы при личной встрече. Сегодня расскажем о Мансуре Фаткулине. Опыт работы в области личных продаж и управления продажами с года. Ведущий тренинговых программ с года.

Ижевск. Краткая справка о заказчике: Консалтинговая группа оказывает платы в новую редакцию программы «1С:Зарплата и Управление персоналом, с наименьшими затратами менять ИС при изменении бизнес - процессов.

Универсальность наших работ не отменяет личного участия и понимания. Ижевске, г. За время нашего сотрудничества мы убедились в том, что эта компания имеет достаточный потенциал для решения широкого спектра проблем, которые возникают у клиентов при ведении бухгалтерского учета, составлении отчетности и уплате налогов. Представители компании оперативно решают все возникающие вопросы, как связанные с бухгалтерским учетом, так и с контролирующими организациями.

Компания реально берет на себя риски, вытекающие из своей зоны ответственности. Мы довольны сотрудничеством. За многолетнее сотрудничество компания проявила себя как надежный деловой партнер. Желаем процветания Вашему бизнесу и дальнейшего развития наших партнерских отношений. Персонал в Вашей компании прекрасно подготовлен в своей работе, умеет правильно определить потребности клиента, учитывая все его требования и предложить оптимальные пути решения возникающих проблем.

Персонал-

Первые 3 месяца тестирования персонала бесплатно. От Вас потребуется только список вопросов, сотрудники компании автоматизируют Ваш тест, Вы узнаете, кого из сотрудников нужно учить и чему за 5 дней. При оплате заказа - первые 3 месяца Как получить скидки у партнёров банка? Выберите компанию-партнёра и делайте заказ. При заключении договора сообщите, что вы клиент Альфа-Банка.

Мы уже отобрали для вас надежных партнёров, оказывающих услуги для бизнеса.

Ищете работу в компании «Консалтинг Групп» в Ижевске На нашем сайте Вы найдете Менеджер по подбору персонала 20 — 40 P.

Но руководители уже понимают, что хватит вестись на маркетинговые обещания, быть вечными учениками и собирать информацию. Пора действовать. Но любые нововведения и самые крутые технологии разбиваются о стену непонимания и саботажа со стороны персонала. На вопрос, как объяснить персоналу, что пришло время меняться, отвечает бизнес-консультант Елена Зубарева. Во-вторых, ваши сотрудники тяжело принимают все новое. В-третьих, когда обучает сам руководитель, сотрудники его слова воспринимают как оценку своей работы и защищаются.

Приведу пример из откровений одного руководителя: Во-первых, когда сам руководитель диктует, как делать, это воспринимается сотрудниками в штыки, как оценка их работы и желание руководителя закрутить гайки потуже. Тут онлайн-консультации и записанные на тренингах тезисы не помогут.

Работа Менеджер по подбору персонала Ижевск

Мы делаем сильных еще сильнее! Для предприятия, работающего в сфере бизнес-образования и консалтинга в Ижевске, 10 лет — это весьма солидный возраст. Можно смело утверждать, что 10 лет работы стали десятилетием успеха: О том, из чего складывался этот успех, мы беседуем с директором Центра Мариной Шикаловой.

Новые вакансии: Медэдванс консалтинг в Ижевске. Бесплатный и быстрый оказывающая IT - консалтинг, работает с бизнес-новаторами и помогает им получить Ведущий специалист по управлению и развитию персонала.

Финансовый советник 32 — 51 Ренессанс — г. Ижевск Должностные обязанности Серфинг рынка Теплые контакты с холодными клиентами Расширение связей Встречи с выгодными партнерами Безлимитные исходящие звонки Требования Требований почти никаких: Ижевск Требования Организация и руководство на предприятии: Организация контроля функционирования системы менеджмента качества. Знание систем, методов и средств Ижевск Требования Сварка Труб большого диаметра на автоматизированной установке под флюс на горячем трубопрокатном стане.

Опыт работы полуавтоматом на трубе под флюс от 3-х лет. Ижевск Должностные обязанности Выполнение многопроходных стыковых, тавровых, угловых сварных соединений толщиной от мм механизированной сваркой в среде защитных газов. Сварка толщин металлоконструкций минимум 40 мм многопроходные швы При Ижевск Должностные обязанности Обработка входящего потока звонков от кандидатов; Работа с базой данных кандидатов; Размещение вакансий на сайтах; Ведение отчетности; Выполнение поставленного плана по количеству приглашенных кандидатов.

Требования Опыт работы в Ижевск Должностные обязанности Сборка корпусов модулей командные пункты , чтение чертежей. Требования Работа на заводе специализированных автомобилей, опыт работы от года приветствуются Условия Официальное оформление, без испытательного срока Бесплатное Ижевск Должностные обязанности - сварка труб д.

Бизнес на Ножах.Ижевск.Этапы подбора персонала и почему роллы уже упадочный бизнес.